Mit unserem Anwesenheitsmanagementsystem erstellen Sie individuelle Arbeitszeitmodelle für Ihre Mitarbeitenden. Diese bilden die Grundlage für die korrekte Erfassung von Anwesenheiten und die Berechnung anteiliger Urlaubsansprüche von Teilzeitmitarbeitenden. Durch die Erstellung von Arbeitszeitmodellen können Sie:
- Wochentage und Stunden als Arbeitszeiten für Ihre Mitarbeitenden festlegen
- Urlaubsanspruch und Abwesenheitstage richtig berechnen
- Überstunden und Minusstunden richtig berechnen
- die Zeiterfassung aktivieren und bei Bedarf optimieren
- Pausenregelungen und ihre Anwendung festlegen
Bevor Sie beginnen
Bevor Sie Anwesenheiten implementieren, müssen Sie:
- Ihre Mitarbeitendendaten importieren
- sicherstellen, dass die Profile Ihrer Mitarbeitenden die richtigen Wochenstunden enthalten
Einrichtung
Um Abwesenheiten einzurichten, folgen Sie den Anweisungen in den folgenden Artikeln:
- Arbeitszeitmodelle erstellen und zuweisen.
- Optional: Wenn Mitarbeitende die Zeit erfassen, die sie an bestimmten Projekten gearbeitet haben, lesen Sie: Projektbasierte Zeiterfassung einrichten und nutzen
- Qualitätsprüfung: Anwesenheiten
Tipp:
Wir empfehlen, als Ergänzung zu den Informationen in diesem Artikel den Lernpfad Anwesenheiten verwalten in unserer Personio Voyager Academy zu absolvieren.