Este artículo reúne los términos más comunes en Personio, y su definición. Si lo que buscas es un léxico de términos de recursos humanos, visita nuestro Glosario de recursos humanos.
Consejo
Para buscar un término específico, usa el atajo de teclado Control + F (o Comando + F en una Mac).
A
ANS
Un ANS (acuerdo de nivel de servicio) es un acuerdo que establece las expectativas para el tiempo de entrega del servicio. En Personio Conversations, define el plazo dentro del cual un equipo específico debe responder y resolver los problemas.
Aprende a usar los SLA en Personio Conversations.
Anonimización
El proceso de eliminar cualquier información de identificación personal del candidato cuando ya no es necesaria. Puedes configurarla automáticamente en tus ajustes de Reclutamiento para garantizar la privacidad y el cumplimiento de la normativa.
Obtén más información sobre la anonimización de candidatos en Personio.
API
Una API (interfaz de programación de aplicaciones) es un conjunto de funciones y protocolos que permite que dos componentes de software se comuniquen entre sí. Por ejemplo, en Reclutamiento, esto se puede usar para transferir información de candidatos a Personio.
Para obtener más información sobre las diferentes API de Personio, lee nuestros artículos sobre las API públicas de Personio y la API de Reclutamiento.
B
Bonus (componentes del salario)
Un bonus es una cantidad de dinero adicional que se otorga como recompensa por un buen desempeño, como un bonus de Navidad o por recomendación.
En Personio, un bonus puede ser tanto un bonus variable como un bonus objetivo.
Bonus variable
Un bonus variable en Personio es un bonus flexible que permite pagos en cantidades variables a intervalos definidos, como mensual, trimestral, semestral o anual. Por ejemplo, un bonus de Navidad.
Aprende a crear o cancelar un bonus variable.
C
Categorías (Reclutamiento)
Un conjunto de criterios que te permite agrupar publicaciones de ofertas de trabajo en Reclutamiento. Las categorías se pueden crear en función de varios criterios, como el tipo de empleo, la oficina o entidad legal y el departamento.
Aprende a crear categorías de reclutamiento.
CSS personalizado
Las hojas de estilo en cascada son un lenguaje informático que se utiliza para cambiar los elementos del diseño de un sitio web. Puedes usarlo para personalizar tu portal de empleo de Personio.
Aprende a personalizar tu portal de empleo con CSS.
D
Devengo de vacaciones
Un conjunto de reglas y pautas que dictan cuántas veces un empleado puede tomar un tipo de ausencia específico (ejemplo: días de vacaciones), durante un período determinado. Tendrás que crear una política de devengo en Personio cuando haya un límite en la cantidad de veces que un empleado puede tomar un tipo de ausencia.
Obtén más información sobre cómo crear políticas de devengo.
E
Equipos
Grupos pequeños y flexibles que trabajan en proyectos o tareas específicas, y pueden incluir miembros de varios departamentos.
Aprende a configurar equipos en Personio.
Entidad legal
Una organización (o una parte de la misma) que tiene derechos y responsabilidades legales, incluidas las declaraciones de impuestos. Los tipos de entidades legales dependen de la jurisdicción específica del lugar en el que se encuentren.
Descubre cómo afectan las entidades legales a las funcionalidades de Personio.
ETC
ETC significa Equivalente a tiempo completo. Es un cálculo del número total de horas que un empleado a tiempo completo trabaja en una empresa. Esta métrica permite comparar las horas de trabajo de los empleados a tiempo parcial con las horas de trabajo a tiempo completo.
Obtén información sobre el informe del sistema ETC en Personio.
Equipo de contratación
Se refiere a un grupo de empleados a cargo de la contratación para un rol específico, por ejemplo, un superior de contratación, un reclutador o un compañero.
Puedes definir el equipo de contratación al crear un empleo en Personio.
Evaluación por parte de un subordinado
Un tipo de evaluación en Personio que permite a los empleados dar feedback a sus superiores, por ejemplo, a sus supervisores.
Obtén más información sobre las evaluaciones por parte de un subordinado (a su superior).
F
Fecha de finalización del contrato
Se refiere al último día de trabajo establecido en el contrato temporal de un empleado. Esta fecha es solo para uso interno y no pone fin al empleo automáticamente.
Conoce las diferencias entre rescindir el contrato de un empleado y rescindir su empleo.
G
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H
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I
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J
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K
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L
Límite de prórroga
Fecha después de la cual vence un derecho a ausencia del ciclo anterior. Aprende a cambiar un límite de prórroga que se ha definido previamente.
M
Mi subordinado directo
Empleados que dependen directamente de ti y que aparecen directamente debajo de ti en el organigrama de Personio. Obtén más información sobre mis subordinados directos en Personio.
Marcador de posición
Un fragmento de texto que se coloca temporalmente en un documento antes de que se agregue el texto final, ya sea automáticamente por parte de Personio o manualmente por ti. Se utiliza en correos electrónicos, documentos, workflows e informes preconfigurados.
Aprende a usar marcadores de posición en plantillas de documentos y en correos electrónicos de reclutamiento.
N
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O
Onboarding
Un proceso en Personio que consta de varios pasos y funciones diseñadas para facilitar la integración de nuevos empleados.
Obtén información sobre cómo crear workflows de onboarding.
Offboarding
Un proceso en Personio que consta de varios pasos y funciones diseñadas para facilitar la desvinculación de los empleados. El offboarding se produce cuando el empleado ha decidido abandonar la empresa o ha rescindido su contrato.
Obtén información sobre cómo crear workflows de offboarding.
P
Pagina de inicio
La primera página que ven los usuarios al iniciar sesión en Personio. Contiene fragmentos de funcionalidades de Personio en forma de widgets.
Obtén más información sobre la página de inicio.
Prórroga
Las ausencias retribuidas que los empleados pueden transferir de un ciclo al siguiente.
Prorrateo
El ajuste del pago o los beneficios de un empleado en función del tiempo real trabajado durante el período de elegibilidad.
Q
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R
Reunión de evaluación
Una discusión programada con los empleados al final de un ciclo de evaluación para discutir sus resultados y planear las siguientes fases de su desarrollo.
Aprende a crear y gestionar una reunión de desempeño en Personio.
S
SMTP
SMTP (Protocolo simple de transferencia de correo) es una forma de enviar mensajes de correo electrónico entre servidores. En Reclutamiento, te permite enviar correos electrónicos desde Personio que muestran tu buzón de reclutamiento como dirección del remitente.
Aprende a configurar una conexión SMTP entre Personio y los proveedores de correo electrónico más utilizados.
Supervisor
Un empleado que es responsable de un grupo de personas y aparece en el perfil del empleado de su subordinado, así como por encima de ellos en el organigrama.
Descubre las responsabilidades de los supervisores en Personio.
T
Trabajadores flexibles
Empleados con modalidades de trabajo flexibles, que requieren que se les asigne un horario de trabajo y ajustes específicos.
Obtén más información sobre cómo gestionar trabajadores flexibles en Personio.
U
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V
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W
Workflow
Una secuencia de tareas automatizadas que se pueden gestionar desde el área Automatizaciones, como un proceso de Onboarding.
Para obtener más información, consulta nuestro artículo Descripción de los workflows.
X
XML
XML (Lenguaje de marcado extensible) es una forma de marcar el texto que se mostrará en los sistemas informáticos. Puedes usarlo para definir, almacenar y compartir datos. En Personio, se puede crear un archivo XML con tus empleos vacantes para compartirlo con tu departamento de TI o tu diseñador web.
Y
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Z
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