In diesem Artikel wird erläutert, wie Sie Probleme beheben können, bei denen eine mit Personio promotete Stelle (beispielsweise über das automatische Posten oder Multiposting) auf einer externen Jobbörse nicht sichtbar ist.
Dieser Artikel befasst sich mit den folgenden Themen:
- Meine Stelle ist noch nicht in der Jobbörse zu sehen
- Ich bin mir nicht sicher, ob die Stelle fehlt – ich muss das noch einmal überprüfen
- Ich bin mir nicht sicher, ob ich das automatische Posten oder das Multiposting genutzt habe
- Meine Stelle ist auf LinkedIn nicht sichtbar (automatisches Posten)
- Die Stelle ist auch nach mehreren Tagen noch nicht sichtbar
Bevor Sie beginnen
- Um Stellen zu promoten, benötigen Sie Bearbeitungsberechtigungen für die Recruiting-App.
- Wenn Sie einen Test-Account nutzen, können Sie keine Stellenangebote extern promoten. Sie können Stellenangebote erst dann extern promoten, wenn Sie die Recruiting-App im Rahmen eines kostenpflichtigen Abonnements nutzen.
- Wenn Sie Anzeigen auf externen Jobbörsen buchen, begleichen Sie die Kosten dafür über Personio. Speichern Sie Ihre Zahlungsdaten unter Einstellungen > Account > Abonnement & Rechnung. Dort finden Sie auch Ihre Rechnungen. Wenn Sie bereits Verträge mit externen Jobbörsen haben, können Sie diese Verträge in Personio als Rahmenverträge speichern. Bitte klären Sie die Abrechnung direkt mit der Jobbörse und schließen Sie die Verträge ab.
- Bevor Sie eine Stellenanzeige veröffentlichen, sollten Sie sich vergewissern, dass Sie sich die Anforderungen für die Veröffentlichung auf Jobbörsen angesehen haben.
Meine Stelle ist noch nicht in der Jobbörse zu sehen
Mögliche Lösung: Verzögerungen bei Jobbörsen sind normal. Wie lange es dauert, bis eine Stelle erscheint, hängt von Ihrer Situation ab:
- Wenn dies Ihre erste Stellenanzeige, die bei Personio promotet wurde, ist, kann es bis zu einer Woche dauern, bis sie auf einigen Jobbörsen (z. B. Indeed) erscheint.
- Wenn Sie bereits Stellenanzeigen promotet haben, wird die Stelle auf vielen Jobbörsen innerhalb von 48 Stunden angezeigt, es kann jedoch bis zu drei Werktage dauern.
In dieser Zeit werden bei einigen Jobbörsen die Anzeigen überprüft, um sicherzustellen, dass sie den internen Richtlinien entsprechen.
Stellen Sie sicher, dass Ihr Personio-Plan aktiv ist und sich Ihr Account nicht mehr im Testmodus befindet.
Ich bin mir nicht sicher, ob die Stelle fehlt – ich muss das noch einmal überprüfen
Mögliche Lösung: Die Stelle ist möglicherweise bereits aktiv, aber schwer zu finden.
- Schauen Sie sich Ihre Unternehmensseite auf der Jobbörse an (sofern vorhanden).
- Suchen Sie online nach dem Namen Ihres Unternehmens und dem Namen der Jobbörse (zum Beispiel „Unternehmen XY StepStone“).
- Suchen Sie in der Jobbörse nach dem Namen Ihres Unternehmens, der Stellenbezeichnung und dem Standort.
Ich bin mir nicht sicher, ob ich das automatische Posten oder das Multiposting genutzt habe
Mögliche Lösung: Überprüfen Sie die Promotionsmethode der Stelle in Personio, da die Fehlerbehebung je nach Methode unterschiedlich ist:
- Navigieren Sie auf Recruiting > Stellen.
- Öffnen Sie die entsprechende Stelle.
- Öffnen Sie den Reiter Promoten.
- Prüfen Sie, ob die Stelle das automatische Posten oder das Multiposting verwendet (manche Stellen können beides nutzen).
Meine Stelle ist auf LinkedIn nicht sichtbar (automatisches Posten)
Mögliche Lösung: Ihre LinkedIn-ID für das Unternehmen ist möglicherweise falsch.
Wenn das automatische Posten mit der falschen LinkedIn-Unternehmens-ID verknüpft ist, wird Ihre Stelle möglicherweise auf dem falschen Unternehmensprofil veröffentlicht.
- Navigieren Sie zu Einstellungen > Recruiting.
- Rufen Sie Promoten auf.
- Klicken Sie auf die LinkedIn-ID des Unternehmens.
- Klicken Sie auf den Link zu Ihrem Unternehmensprofil (sofern angezeigt), um zu überprüfen, ob es sich um die richtige LinkedIn-Seite handelt.
Die Stelle ist auch nach mehreren Tagen noch nicht sichtbar
Mögliche Lösung: Die Jobbörse hat möglicherweise zusätzliche Regeln für die Veröffentlichung von Stellenanzeigen.
Manche Jobbörsen haben Richtlinien, die beeinflussen, ob eine Stellenanzeige angezeigt wird oder wie schnell sie erscheint. Beispielsweise gelten auf LinkedIn Einschränkungen, die sich auf bestimmte Quellen für Beiträge auswirken können. Weitere Informationen finden Sie in den Nutzungsbedingungen von LinkedIn.
Indeed prüft jedes Posting auf Qualitätsanforderungen. Bitte lesen Sie sich diese Anforderungen gut durch und stellen Sie sicher, dass Sie sie erfüllen, damit Indeed Ihre Stellenanzeige veröffentlichen kann.