Bewerbertags verwalten

In diesem Artikel erfahren Sie, wie Sie Bewerbertags anlegen sowie im Bewerbermanagement einsetzen. 

In Personio haben Sie die Möglichkeit, Bewerber mit spezifischen Merkmalen (Tags) zu markieren, um die gewünschte Bewerberauswahl während des Recruitingprozesses, unabhängig von der jeweiligen Stelle, effizient zu identifizieren.

 

Bewerbertags anlegen

In Personio ist es Ihnen möglich, Bewerbertags in den Einstellungen unter Recruiting oder direkt im Bewerberprofil anzulegen.

Um Bewerbertags zu erstellen, navigieren Sie zu Einstellungen > Recruiting > Bewerberattribute und legen dort die gewünschten Tags an. 

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Ebenfalls ist es möglich, innerhalb eines Bewerberprofils neue Tags unter Recruiting > Bewerber > Bewerberprofil > Markieren > Neue Markierung hinzufügen zu erstellen.

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Bitte beachten Sie, dass ein Fälligkeitsdatum rein für informative Zwecke bei der Markierung im Bewerberprofil angezeigt wird und bei Hinterlegung eines Fälligkeitsdatums keine Erinnerungen ausgelöst werden.

Bewerbertags im Recruiting-Tool einsetzen

Markieren Sie die jeweiligen Bewerber unter Recruiting > Bewerber > Bewerberprofil > Markieren mit den entsprechenden Bewerbertags. 

Bewerbertags_2.png 

Filtern Sie nun unter Recruiting > Bewerbungen nach dem gewünschten Bewerbertag, um eine Übersicht über alle markierten Bewerber zu erhalten.

5_Bewerbertags.png6_Bewerbertags.png

Nutzen Sie Filter, sowohl für einen entsprechenden Bewerbertag als auch für ein weiteres Merkmal, um die Auswahl an Bewerbern zu konkretisieren.

 

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