Dit artikel bevat tips om ervoor te zorgen dat je werkroosters en aanwezigheidsinstellingen correct zijn ingesteld.
Vereiste instellingen
- Je hebt werkroosters gemaakt en de vereiste beperkingen voor tijdregistratie ingesteld.
- Het totale aantal uren in een werkrooster dat je definieert onder Instellingen > Werkuren en afwezigheden > Aanwezigheid komt overeen met het aantal uren dat vermeld staat in de titel van het werkrooster.
- De instelling Overuren en minuren bijhouden is uitgeschakeld in de werkroosters voor medewerkers met een uurloon.
- Je hebt een werkrooster toegewezen aan al je medewerkers.
- De wekelijkse uren van medewerkers (onder Persoonlijke informatie > HR-informatie in het medewerkersprofiel) komen overeen met hun werkrooster (op het tabblad Aanwezigheid van het medewerkersprofiel). Dit is belangrijk om ervoor te zorgen dat het werkurensaldo en de pro rata berekening van verlofrechten correct zijn. Dit kun je snel controleren voor alle medewerkers in de medewerkerslijst. Maak een weergave met Uur per week en Werkrooster.
Optionele instellingen
- Als medewerkers de tijd moeten bijhouden die ze aan specifieke projecten hebben gewerkt, heb je projecten aangemaakt en projectmatige tijdregistratie geactiveerd.
Gefeliciteerd 🎉
Je kunt nu verdergaan metafwezigheden implementeren.