Usare i link di monitoraggio per i canali di recruiting esterni

 

Questo articolo spiega come creare canali di recruiting esterni su Personio e come usare i link di monitoraggio per analizzare i canali utilizzati dagli aspiranti per candidarsi alle posizioni aperte.

Nota: ricorri a questa opzione per promuovere posizioni aperte su canali di recruiting esterni indipendenti da Personio (senza la funzione Promuovi di Personio) o se usi un canale analogico come gli annunci di lavoro su giornale cartaceo. Se usi solo la Pagina carriere di Personio e la funzione Promuovi, non hai bisogno di un link di monitoraggio.

 

Cosa sono i link di monitoraggio di Personio?

Un link di monitoraggio viene inserito negli annunci esterni per reindirizzare i candidati direttamente al modulo di candidatura per la posizione. Grazie ai link di monitoraggio, puoi identificare chiaramente il canale di provenienza delle candidature in entrata che non provengono dalla Pagina carriere di Personio o dalla funzione Promuovi. I link di monitoraggio ti aiutano a valutare il rendimento dei tuoi canali.

 

Creare un canale di recruiting

Per promuovere una posizione su un portale del lavoro esterno senza utilizzare la funzione Promuovi, occorre innanzitutto creare un canale per il portale. A tale scopo, procedi come segue:

  1. Vai su Impostazioni > Recruiting > Recruiting e passa alla scheda Canali.
  2. Fai clic su Aggiungi nuovo canale.
  3. In Nome del canale esterno, inserisci un nome per il canale.
  4. In Tipo di calcolo dei prezziseleziona dal menu a tendina il tipo di prezzo pertinente e, a seconda del tipo selezionato, specifica un costo e una valuta.
  5. Se lo desideri, aggiungi anche un commento in Note.
  6. Fai clic su Salva e chiudi.
  7. Il nuovo canale verrà creato automaticamente con un ID canale univoco.

Suggerimento: per tenere traccia delle candidature ricevute tramite canali non digitali come fiere e annunci pubblicati sulle bacheche, crea un canale per ciascuno e inserisci manualmente il rispettivo canale nel profilo del candidato sulla candidatura.

 

Come creare link di monitoraggio

L'URL della tua pagina carriere serve come base dei tuoi link di monitoraggio, motivo per cui il link della pagina carriere è fondamentale per creare un link di monitoraggio.  La modalità di creazione dei link di monitoraggio varia a seconda che si utilizzi la Pagina carriere di Personio o la pagina carriere della propria azienda.

 

Pagina carriere di Personio

Se si utilizza la Pagina carriere di Personio, i collegamenti alla Pagina carriere (quindi alla descrizione del lavoro e al modulo per la candidatura) verranno creati automaticamente. Per creare nuovi link di monitoraggio per una posizione, procedi come segue:

  1. Vai su Recruiting > Posizioni e fai clic su Vedi dettagli per la posizione interessata.
  2. Vai alla scheda Promozione e, accanto a Link di monitoraggio, fai clic su plus-icon-grey_en-us.png Aggiungi.
  3. Seleziona dal menu a discesa il canale che vuoi monitorare per la posizione e fai clic su Crea.

 

Pagina carriere della propria azienda

Se usi la pagina carriere della tua azienda, dovrai inserire manualmente il link alla pagina carriere nelle impostazioni di Promozione della posizione prima di poter iniziare a creare i link di monitoraggio.

Fase 1: Collegamento alla pagina carriere

  1. Vai su Recruiting > Posizioni e fai clic su Vedi dettagli per la posizione interessata.
  2. Accedi alla scheda Promozione e, accanto a Link alla pagina carriere fai clic su Edit_en-us.png Modifica.
  3. Inserisci i link della pagina carriere alla Descrizione del lavoro e al Modulo di candidatura.
  4. Dopodiché, Salva.

 

Fase 2: Creazione di nuovi link di monitoraggio

  1. Vai su Recruiting > Posizioni e fai clic su Vedi dettagli per la posizione interessata.
  2. Vai alla scheda Promozione e, accanto a Link di monitoraggio, fai clic su plus-icon-grey_en-us.png Aggiungi.
  3. Seleziona dal menu a discesa il canale che vuoi monitorare per la posizione e fai clic su Crea.

recruiting-view-position-details-promotion-tracking-links_en-us.png

 

Fase 3: Implementazione del link di monitoraggio nella pagina carriere

Per implementare il link di monitoraggio nella pagina carriere della tua azienda, memorizza il rispettivo link dietro il pulsante Invia candidatura del codice HTML dell'annuncio. Per riuscirci, dovrai chiedere l'aiuto di uno sviluppatore.

Info: se la pagina carriere è collegata tramite API e usi un modulo di candidatura personalizzato, consulta la documentazione nel nostro Hub per sviluppatori. Per un corretto monitoraggio, non dimenticare i parametri recruiting_channel_id e external_posting_id. Per riuscirci, dovrai chiedere l'aiuto di uno sviluppatore.

Se elimini un link di monitoraggio già creato (facendo clic sull'icona x), non lo vedrai più nella sezione Link di monitoraggio. Tuttavia, il link rimarrà attivo e continuerà a tenere traccia dei candidati generati dal rispettivo canale fino a quando non verrà rimosso manualmente dal canale.

 

Performance del canale

È possibile misurare la performance dei canali per una posizione specifica o per tutte le posizioni in generale.

▶︎ Performance del canale per una posizione specifica: per misurare le performance di un canale per una posizione specifica, vai su Recruiting > Posizioni > Visualizza dettagli > Performance canale

Report sulle performance generali del canale: per creare un report sulle performance generali dei canali, vai su Report > Report di sistema > Canali

 

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