Nous améliorons notre expérience d’analyse !

L’année dernière, nous avons déployé une nouvelle expérience d’analyse, inspirée de votre feedback, qui intègre un nouveau générateur de rapports, un onglet Aperçu pour une vue d’ensemble rapide et des modèles de rapports prêts à l’emploi facilement personnalisables.

Depuis le lancement du générateur de rapports, nous avons ajouté de nouvelles sources de données et fonctionnalités pour améliorer votre expérience de reporting. Voici un récapitulatif de toutes les améliorations récentes :

Générateur de rapports 

Le nouveau générateur de rapports intègre un onglet Aperçu et un onglet Rapports.

• Onglet Aperçu : affichez des informations précieuses sur votre entreprise grâce aux quatre widgets prédéfinis. Ces widgets affichent des graphiques et des diagrammes et facilitent l’accès aux informations, en exploitant les  modèles du générateur de rapports exécutés automatiquement par le système. Cet onglet sera bientôt remplacé par le nouvel onglet Indicateurs.
  
  
• Onglet Rapports : consultez la liste de tous les rapports, personnalisés et standard. En fonction de leurs droits d’accès, les employés peuvent également créer et afficher tous les rapports au sein de cet onglet. Veuillez noter que cette liste regroupe tous les rapports personnalisés générés au sein de l’entreprise, que ce soit par vous ou d’autres employés, mais n’affiche que les rapports standard que vous avez personnellement créés, ces derniers ne pouvant être partagés pour le moment.

Vous pouvez créer deux types de rapports à l’aide du nouveau générateur de rapports :

• Rapports personnalisés : créez un rapport à partir de zéro et personnalisez-le en fonction de vos besoins.
  
  
• Rapports : choisissez l’un de nos modèles prêts à l’emploi pour générer rapidement des rapports adaptés à vos besoins courants, pour un gain de temps et plus de cohérence. Vous pouvez personnaliser ces rapports en utilisant les onglets Données et Filtres :
  
  
  • Données : sélectionnez des graphiques, définissez la plage de temps et appliquez des segments pour personnaliser votre rapport.
  • Filtres : visualisez les résultats pour certains groupes d’employés uniquement.
  • Types de graphiques :vous pouvez choisir jusqu’à 6 graphiques pour représenter les données de l’entreprise. Les graphiques linéaires et à barres représentent une plage de temps plus large. Les graphiques en forme d’anneau ou d’arbre permettent d’afficher des données ponctuelles. Les tableaux permettent d’analyser les données par employé de façon détaillée et structurée (semblable aux rapports personnalisés).
  • Plage de temps : sélectionnez un point dans le temps ou une plage de temps, selon le type de graphique.
  • Segmenter par : vous pouvez segmenter votre rapport en utilisant tous les attributs système et personnalisés de type Liste d’options, par exemple Département ou Bureau.

Nouveaux modèles de rapport

Depuis juin 2024, nous avons ajouté d’autres modèles de rapports au nouveau générateur de rapports. Nous remplaçons également les anciens rapports système par ces nouveaux modèles améliorés.

Onglet Indicateurs

Le nouvel onglet Indicateurs remplacera bientôt l’onglet Aperçu. Cet onglet comprend actuellement cinq sections, chacune avec des widgets différents.

Il s’agit d’une version améliorée de l’onglet Aperçu qui vous permet de personnaliser les widgets que les employés voient dans l’onglet Indicateurs et leur ordre d’affichage.  Il vous permet également d’ajouter vos propres widgets personnalisés à chaque section. Vous pouvez créer un widget à partir de zéro ou utiliser une option prête à l’emploi.

Suppression des anciens rapports système

Nous avons récemment supprimé les anciens rapports système pour assurer une transition en douceur.

Certains rapports ont été retirés et remplacés par des modèles du générateur de rapports :

• Modèle Anniversaires
• Modèle Embauches
• Modèle Résiliation
• Modèle Jours d’absence
• Modèle Périodes d’heures travaillées
• Modèle Effectif
• Modèle ETP
• Modèle Salaire
• Modèle Répartition des absences
• Modèle Taux d’absence
• Modèle Roulement du personnel
• Modèles liés au recrutement (également déplacés dans l’onglet Données)

Nous avons supprimé définitivement certains rapports :

• Modèle Période probatoire
• Modèle Contrats se terminant
• Modèle Répartition des absences