XING e-Recruiting und Prescreen haben sich im September 2022 zusammengeschlossen, um eine neue, starke Marke für e-Recruiting-Produkte zu schaffen. Ab dem 1. Februar 2023 wird XING in unserem Multiposting-Feature und in den Personio-Anzeigenpaketen durch Onlyfy-Stellenanzeigen ersetzt. Dieser Artikel erläutert, was Onlyfy ist, stellt die Vorteile von Onlyfys neuer Produktpalette vor und beantwortet einige der Fragen, die Sie vielleicht zu dieser Änderung haben.
Hinweise
▶︎ Anzeigenpakete, die über Personio-Anzeigenpakete für XING gebucht wurden, sind nach dem 31. Januar 2023 nicht mehr verfügbar. Das neue Anzeigenpaket gilt ab dem 1. Februar 2023.
▶︎ Stellenausschreibungen, die vor dem 1. Februar 2023 gebucht wurden, laufen bis zu ihrem Ablaufdatum weiter und sind davon nicht betroffen.
Was ist Onlyfy?
Onlyfy ist eine neue Marke von e-Recruiting-Produkten von XING. Es ersetzt das aktuelle XING-Produkt, das im Personio-Anzeigenpaket und in unserer Multiposting-Funktion angeboten wird. Ihre Stellenausschreibungen werden weiterhin auf dem XING-Stellenmarkt veröffentlicht, aber Features wie das Portfolio, die Laufzeit von Ausschreibungen oder das Layout werden grundlegend optimiert. Mit den neuen Programmatic Job Advertising-Versionen Pro und Ultimate zeigt der Onlyfy-Algorithmus Ihre Stellenausschreibungen einem breiteren Publikum an, einschließlich Bewerbern, die nicht aktiv nach einer Stelle suchen.
Was ist eine Programmatic Job Advertising?
Der Onlyfy-Algorithmus basiert auf Programmatic Job Advertising, d. h. er findet kontinuierlich den richtigen Kanal für Ihre Stellenanzeige und stellt sicher, dass sie auf den Werbeflächen angezeigt wird, auf denen Ihre Zielgruppe ihre Zeit online verbringt.
Klassische Jobbörsen richten sich hauptsächlich an Bewerber, die aktiv nach einer neuen Rolle suchen. Mit Programmatic Job Advertising erreichen Sie auch passive Bewerber, also Personen, die nicht aktiv eine neue Stelle suchen, aber für Angebote offen wären.
Ihre Stellenausschreibungen werden dynamisch als vollautomatische Postings angezeigt, die überall dort erscheinen, wo potenzielle Bewerber ihre Zeit online verbringen, und nicht auf einem ausgewählten statischen Kanal.
Die Posting-Formate Onlyfy Pro und Ultimate bieten genau diese Funktion.
Was ändert sich sonst noch für Sie?
Onlyfy ändert nicht nur die Produktpalette, sondern ist auch mit einer grundlegenden Optimierung der Posting-Funktionen verbunden:
▶ Portfolio
Postings mit Laufzeiten von 60 bzw. 90 Tagen sowie Campus-Postings werden aus dem Produktportfolio entfernt. Die Funktionen des neuen Core-Postings entsprechen denen des alten Professional-Plus-Postings (Best-Performance-Posting und Videointegration).
▶ Laufzeit von Postings
Postings haben nun generell eine Laufzeit von 30 Tagen (Core, Pro) bzw. 45 Tagen (Ultimate). Ultimate-Postings bieten eine Zufriedenheitsgarantie, bei der die Laufzeit um weitere 15 Tage verlängert werden kann.
▶ Posting-Layout
Die alten Standard-Postings (Text-Postings ohne Layout) sind nicht mehr verfügbar. Alle neuen Formate enthalten ein Design-Layout in Ihrem individuellen Unternehmensdesign. Mit allen neuen Produkttypen können Sie Ihre Stellenausschreibungen um Bilder und Videos ergänzen.
Preisgestaltung von Onlyfy
Mit den neuen Funktionen und dem verbesserten Algorithmus ändert sich auch die Preisgestaltung:
- Onlyfy-Postings richten sich jetzt an ein breiteres Publikum als zuvor. Je nach der gewählten Art des Postings erscheinen Ihre Stellenausschreibungen im XING-Stellenmarkt, aber auch auf einschlägigen Jobbörsen (talent.com, JobRapido und StellenOnline), im Google-Display-Netz sowie auf Social-Media-Kanälen.
- Onlyfy informiert geeignete Bewerber außerdem automatisch per E-Mail über Ihre neuen Stellenanzeigen.
- Sie erhalten fünf zusätzliche kostenlose Nachrichten an Nicht-Kontakte auf XING, mit denen Sie weitere Bewerber direkt ansprechen können.
Der neue Preis enthält ein zusätzliches Werbebudget, um diese neuen Funktionen abzudecken.